Eine Firma aus BIH suchte nach 400 und fand 2 Arbeiter!

Eine Firma aus BIH suchte nach 400 und fand 2 Arbeiter!

Ein Unternehmen in Bosnien und Herzegowina ist mit einem großen Arbeitskräftedefizit konfrontiert, und beim letzten Wettbewerb haben sie 400 Arbeitnehmer gesucht und zwei gefunden.

Obwohl systematisch die Prevent-Gruppe für die Herausforderungen der Gewährleistung der Belegschaft nähern, stehen vor großen Schwierigkeiten und sind somit in der Hohen als benötigt 400 Mitarbeiter für die Produktion des Ford Focus schaffte es nur zwei zu engagieren.

"Wir befassen uns mit Humanressourcen durch zwei Projekte. Eine entstand aus der Prevent School Automotive, die sich zu einer Takt-Akademie entwickelte, die entsprechendes Personal aus dem sogenannten. VSS und sekundären Segmente, aber wir in Projekten Umschulung in Gorazde teilgenommen, Srebrenica, Travnik, und in letzter Zeit identifiziert werden „, sagte ein Mitglied des Vorstands der Prevent-Gruppe Kenan Nalbantić.

Diese, sagte er, Projekte, die innerhalb der Gruppe als Träger des Projekts systematisch organisiert sind und einige Support-Organisationen wie der Schweizer Botschaft, USAID, UNDP, usw.

Auch Arbeitsagenturen in verschiedenen Umgebungen waren beteiligt.

"In jedem Fall haben wir unterschiedliche spezifische Nummern. In High von 4000 am Institut und Kollegen aus unserem HR für 1200 Arbeitslose genannt registriert, von denen nur etwa hundert uns auf einen Anruf kam, erhielten 40 Ausbildung und nur zwei von ihnen unterzeichneten einen Arbeitsvertrag. Wir brauchen noch 398 Arbeiter! ", Sagte Nalbantic.

"Wir haben nicht damit aufgehört. Wir sind in Visoko, Breza, Ilijaš, Kakanj und Zavidovici und andere Gemeinden in der Gegend besuchen die High School, an die Direktoren an Studenten der Abschlussnoten sprechen (es war im Mai dieses Jahr) bei uns mieten können „, sagte er auf Business Forum der Handelskammer der FBiH im Rahmen des Panels zur Harmonisierung des Bildungssystems mit den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes und zur Verhinderung des Abflusses von Personal.

Er fügte hinzu, dass das Unternehmen so weit gegangen ist, dass zum Zwecke der Produktion in Travnik und Bugojno startet eine Sitzung mit den Sekretären der Gemeinden organisiert, die dann von Haus zu Haus und potenzielle Arbeitnehmer zu animieren ...